Quand Stéphanie Daudier, fondatrice de The Inspiration Lab, m’a contactée, elle voulait structurer un programme engagé pour aider les professionnels seniors à créer un nouveau projet pro aligné avec leurs envies profondes.

Son objectif : transformer une idée forte en un parcours clair, concret et activable dès la première cohorte.

Son besoin ?

Stéphanie dirige The Inspiration Lab, un cabinet qui accompagne les dirigeants vers l'excellence en matière de diversité, inclusion et transition.

Son objectif ? Lancer un programme en ligne percutant pour les seniors qui veulent créer un projet pro authentique. Elle possède déjà l'expertise en coaching, transition et prise de parole.

Avec Andrea, son associée, elles avaient une vision claire : créer une formation qui active le passage des 50+ à l'action, qui impacte vraiment, tout en engageant les professionnels seniors à se mettre en mouvement.

Mais le chemin restait flou : quel angle adopter ? quelle structure mettre en place ? quel format choisir ? Et surtout... par où commencer ?

🔸 Notre collaboration en 3 axes

Axe Marketing :

• Au démarrage : un brainstorming intensif sur la promesse : cible précise, activation émotionnelle, positionnement distinctif
• Puis une phase d’analyse avec des sondages et interviews ciblés
• Elles ont pris la décision de lancer la newsletter "Rébellion" comme première pierre angulaire du projet

Axe Pédagogique :

• Structuration du programme ensemble : modules cohérents, progression logique, exercices d'activation, équilibre global

  Objectif clair : créer un parcours stimulant sans surcharge cognitive

• Stéphanie a opté pour une cohorte pilote immédiate pour tester en conditions réelles

Axe Technique :

• Choix d’outils les plus simples et adaptés à leur organisation : un espace Notion, 1 outil marketing - KIT.

✅ Le résultat :

• 3 cohortes lancées à ce jour (avril 2025)